wij een collega
nou ja een heerlijk weekend relaxen in ieder geval
Want breng jij een nieuwe collega bij ons aan, dan ga jij op onze kosten lekker een weekend relaxen op een bijzondere locatie in Nederland.
En dat kan in een echte Wigwam zijn…
…of tussen de giraffen…of in een vliegtuig…of in een boomhut
en dat mag overigens ook ‘gewoon’ in een mooi kasteel zijn.
Maar in een Wigwam leek ons wel een keer leuk!
jij kent onze nieuwe collega, nu wij nog!
Ken jij iemand die toe is aan een nieuwe uitdaging? Introduceer diegene dan bij ons.
We zijn netwerkspecialisten en werken internationaal aan complexe infrastructuren. Als techneut volop uitdaging dus. Breng ons in contact en je krijgt een bijzonder weekendje voor 2 van ons kado.
De actie geldt overigens niet alleen voor het introduceren van netwerkspecialisten maar voor al onze vacatures check ze hier Meer info? Bel met Patricia via +31 (0)88 54 00 500 of mail jobs@iunxi.com
Bekijk de voorwaarden
- iunxi hecht veel waarde aan het partnership met haar relaties. Wanneer een kandidaat wordt voorgedragen die werkzaam is bij een klant of leverancier of bij bedrijven die onderdeel zijn van dezelfde groep als onze klant/leverancier (of daar recentelijk werkzaam is geweest) dan zullen we dit altijd met de betreffende relatie verifiëren.
- Stuur de naam en geboortedatum van jouw kandidaat naar jobs@iunxi.com iunxi zal dan direct aangeven of de kandidaat mogelijk al bekend is bij iunxi of dat de kandidaat al door iemand anders is voorgedragen. In dat geval is de beloning niet van toepassing. Om onduidelijkheden te voorkomen dient de kandidaat pas contact met ons op te nemen, nádat iunxi naar de aangever heeft gereageerd.
- Een kandidaat kan slechts door één aangever worden voorgedragen. De eerste aangever komt voor de gekozen actie in aanmerking.
- De kandidaat dient onze reguliere sollicitatieprocedure te doorlopen; zoals het inzenden van zijn motivatie en CV, als ook het voeren van gesprekken en het maken van een eventuele test.
- Alleen iunxi maakt het besluit om de kandidaat uit te nodigen voor een gesprek en al dan niet aan te nemen. iunxi zal om privacyredenen geen mededelingen aan de aangever doen over het verloop van de sollicitatieprocedure. De aangever krijgt alleen van ons te horen als we tot beloning overgaan.
- Pas na aanname van de kandidaat en wanneer zijn/haar contractuele proeftijd is volbracht en de kandidaat in dienst blijft na de proeftijd, zal de aangever van iunxi het kado ontvangen.